運城新聞網(wǎng)訊  稷山縣西社鎮(zhèn)清水莊共有3個自然村（清水莊、麻古垛、白坡），6個居民組，475戶1900余人，黨員58名，耕地面積2860畝。近年來，該村以打造農(nóng)村領(lǐng)域黨建引領(lǐng)基層治理示范區(qū)創(chuàng)建試點為契機(jī)，深化“村企結(jié)對暨黨建共建”實踐探索經(jīng)驗，聚力打造“黨建領(lǐng)航·強企興村”黨建品牌，奮力蹚出村企共建、雙向奔富的鄉(xiāng)村振興新路子。

組織建設(shè)再發(fā)力。強化領(lǐng)導(dǎo)，積極爭取縣委組織部和縣經(jīng)開區(qū)黨工委、西社鎮(zhèn)黨委支持，選派永祥公司黨員職工到村擔(dān)任村黨支部第一書記，明確村支部書記為村企共建直接責(zé)任人和對接人，全面加強品牌建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)。夯實基礎(chǔ)，優(yōu)化村企活動陣地共享模式，設(shè)置黨員活動室、文體活動室、圖書室等基礎(chǔ)模塊，聚力打造跨領(lǐng)域黨組織共建的空間載體。健全制度，依托“三會一課”“6+”主題黨日活動，定期召開村企共建座談會，舉辦黨課聯(lián)講、技能培訓(xùn)等活動，豐富基層黨建活動形式，提升雙方黨組織建設(shè)水平，締造緊密協(xié)作工作局面。

機(jī)制建設(shè)再優(yōu)化。完善黨員隊伍建設(shè)機(jī)制，探索實施黨員能人“雙培雙帶”計劃，把企業(yè)骨干力量吸納到農(nóng)村支部培養(yǎng)，把農(nóng)村優(yōu)秀黨員吸納到企業(yè)，讓更多優(yōu)秀人才凝聚到黨旗下，讓黨旗下的人更優(yōu)秀。完善作用發(fā)揮機(jī)制，深化開展“立足崗位作貢獻(xiàn)”活動，在企業(yè)和農(nóng)村同步設(shè)置黨員先鋒崗、劃定黨員責(zé)任區(qū)，引導(dǎo)黨員在政策解讀、招工用工、法律咨詢、志愿服務(wù)等方面當(dāng)先鋒、做表率。完善后備力量培養(yǎng)機(jī)制，著眼村黨組織帶頭人后備力量儲備培育“三年行動”和企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃，回引符合條件的企業(yè)在職員工擔(dān)任村“兩委”干部職務(wù)，加強村企交流合作。

融合發(fā)展再深入。深化產(chǎn)業(yè)驅(qū)動，加快推動清水莊村中藥材種植加工項目落地投產(chǎn)，借助企業(yè)平臺，拓展中藥材產(chǎn)品銷售渠道，提升農(nóng)產(chǎn)品附加值，增強村級集體經(jīng)濟(jì)活力和韌性。精準(zhǔn)對接園區(qū)企業(yè)用工和發(fā)展需求，通過支部介紹、自薦應(yīng)聘、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)等方式，幫助適齡勞力就近務(wù)工，吸引在外成功人士返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)辦企，帶動村、企、民“三方共贏”。深化治理聯(lián)動，同向推進(jìn)“村規(guī)民約”和企業(yè)文化建設(shè)，針對高價彩禮、大操大辦、“36歲風(fēng)俗”等現(xiàn)象，共同倡導(dǎo)勤儉節(jié)約、孝老愛親等文明新風(fēng)，讓時代新風(fēng)沁潤人心。深化發(fā)展互動，不斷深化拓展“三下鄉(xiāng)”即企業(yè)資金、機(jī)械、文化下鄉(xiāng),“兩進(jìn)門”即村級服務(wù)進(jìn)廠門、進(jìn)家門的內(nèi)容和形式，推動村企實現(xiàn)互促共融良好發(fā)展局面。（翟建平）